浏览数量:28 作者:南京市栖霞区栖霞幼儿园 发布时间: 2021-09-07 来源:本站
多措并举备开学 凝心聚力谋发展
——记栖霞幼儿园业务管理工作会议
栖霞幼儿园 臧静雨
为进一步规范栖霞幼儿园业务的管理工作,同时将幼儿园新学期的各项业务工作有效落实,为教师日常的教育教学工作提供有力指导并指明方向。在集团业务管理工作规划的部署与引领下,2021年9月7日,集团业务园长杨嫣带领集团教科室主任张潇云,德育主任钱敏及各园的业务管理人员,共同在栖霞幼儿园红枫园开展了本学期的业务管理工作研讨交流会议。
首先,各园的业务管理人员根据本园的实际发展情况,重点从园本研训工作、幼小衔接、新生入园和师德师风等方面进行了计划交流。首先翡翠天域园李玲君老师进行了汇报,翡翠天域园本学期教研组共划分为课程中心组、游戏组和科学领域教研组,还将依托晨间锻炼活动来进行观察设计,进一步提升教师的观察能力。
随后五福园的童超群老师从本园幼小衔接工作的开展情况出发,制定了从身心准备、生活准备、学习准备和社会准备等方面的工作目标,还重点强调了生活活动的重要性,在本学期的工作中将把其延伸到年级组的课程审议中,进一步提升年级组的教研水平。
翡翠天悦园的刘杰老师重点提出要加强和优化园本培训,挖掘生态劳动的教育价值,引导教师正确理解环境对于儿童的促进作用,从而打造生态劳动教育特色园。
红枫园的吴梦雨老师重点解读了本学期将开展的特色工作,表示将通过微信公众号“线上育儿咨询室”栏目来打通家长与幼儿园沟通的渠道,另外还将通过各个年级组的教研活动进一步加强对于幼儿生活活动的指导,从而更好地支持幼小衔接工作的开展。
紧接着石埠湾园时晏婷老师针对教研提出了问题供大家思考与讨论,各位业务管理人员积极地围绕问题阐述了自己的观点。大家表示当教师在教研现场进行半日观摩时,若出现同一现场不能满足不同教研组的观摩需求时,教师则可以分时段进入现场观察,最后再进行集体大教研,协调好大教研的各人员,以此来帮助大家共享研究的想法和思路,从教研中得到更多的灵感火花。
德育主任钱敏老师就德育部门工作展开了解读,还帮助大家梳理了师德师风建设的评估细则、每月的师德神风活动重点内容和教师的师德学习等内容,帮助各园更加明确了师德师风建设的重要性和必要性。
教科室主任张潇云分享了本学期新教师的培训计划,表示将加强对1—3年工作经验教师的培养,其中重点通过骨干教师认领新教师、师徒结对和进阶式阅读等方法促进新教师的成长,为幼儿园的发展贡献中坚力量。
最后栖霞幼儿园业务园长杨嫣对本次会议进行了总结,其中重点提到:业务管理工作要扎实做牢,同时也要具有创新精神,不断优化各园的业务管理模式,更好地引导各级各类教师有方向、有目的地茁壮发展,从而提升栖霞幼儿园教育教学的质量。
通过本次的业务管理工作会议,集团与各园的业务管理人员互相交流、互相学习,这让大家对接下来的工作有了更加细致和明确的目标,在后续的工作中大家也会将集团的工作重点和精神传达给幼儿园的每一位教师,凝聚力量,积极有效地开展接下来的各项教育教学工作。
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